¿ El orden del dia por favor ?

En la página de Pina han colgado un aviso de una proxima reunion en breve. Inmediatamente me asaltan algunas preguntas.

1- Quien convoca ?

2- Orden del Dia ?

3- Quien elige los temas a tratar ?

4- Quien / Quienes deciden que temas entren y cuales no ?

5- Que asamblea de afectados apropuesto, debatido , aprobado, esos temas ?

6- Que autoridad moral tienen los que participan, si es que nadie ha tratado los temas. ?


Una vez más, y van cientos, son Enriquez Jimenez ( CCOO ) y Manolo Jiménez ( UGT ), los que junto a Agustin Barberá se sientan comodamente para jodernos un poco mas el futuro. Ninguno pertenece a DELPHI y sin embargo no consultan ni escuchan a los trabajadores de Delphi. Sus sindicatos son complices de los desmanes como la elección de los 350 para ALESTIS, todos elegidos a dedo. Elegidos por el gusto y la conveniencia de alguien.Eso si, entre los 350 elegidos a dedo, CCOO y UGT meten a sus delegados para montar el comité de empresa docil y manso. Evidentemente la dirección de ALESTIS esta supercontenta. Le ponen en bandeja un futuro comité de empresa que bailara al ritmo que marcará la dirección.

Pues igualmente seguimos estando.

Dice PINA ( CCOO ) que va a tenerse una próxima reunión. Pero contestame, PINA, ¿Quien te ha autorizado a ti, al Enriquez Jimenez, al Manolo Jiménez para tratar temas que afectan a mas de 800 personas pero sin que ellos participen en las propuestas, debates y acuerdos ?

Salud y Alegria

Isidro Jiménez Vera

BLUE ENERGY y CNI

Ya hace tiempo que es público y notorio lo de BLUE ENERGY por un lado y los calentadores nanotecnologicos por otro.

Cuando se cerro Delphi, a todos se nos vendio la moto que el acuerdo de recolocacion deja claro que seria en la Bahia de Cadiz, en el sector del Metal y todos los contratos serian indefinidos.

Y ahora se saca la JUNTA DE ANDALUCIA de la manga estas dos empresas creadas una en Febrero y la otra en Julio del año pasado. Es decir, que Manuel Chaves mintio a los trabajadores de Delphi el 19 de Mayo de 2007 cuando llegamos andando a Sevilla. Estas dos empresas no estaban entre las que nos quiso vender Chaves. Estas dos empresas son sospechosas, muy sospechosas, tanto que muchos ex-Delphis se preguntan de donde han salido.

Si GADIR SOLAR es una empresa que no quiere a cogerse al METAL, que tiene unas condiciones horarias inaceptables, unas condiciones de disfrute de dias libres y vacaciones mas propias de las Galeras romanas que del Siglo XXl, que moto nos va a querer vender la JUNTA DE ANDALUCIA ahora sobre BLUE ENERGY y la de los calentadores nanotecnologicos.

Si haces una encuesta secreta a los ex-Delphis, nos sorprenderia el grado de aceptacion para entrar en estas dos empresas. La verdad es que los voluntarios para que les contraten tienen colapsado el DTS desde antes de las navidades, por lolicoli.

Salud y Alegria

Isidro Jimenez Vera

MENTIRAS Y MAS MENTIRAS

Inauditas las declaraciones del Consejero de Innovación, Martin Soler.

- Que si se han creado 3000 puestos de trabajo
- Que si en el 2010 llegaran 10 empresas a la Bahia de Cadiz
- Que si estas 10 empresas crearan 300 puestos de trabajo
- Que si no puede dar nombres de estas empresas.....

Solo se me ocurre una palabra para definir a este consejero....MENTIROso CUMPULSIVO.. Uhmm, perdon, son dos palabras.

A ver chavalito Martin Soler, a tu jefe Chaves lo he tenido frente a mi contandome el mismo cuento, pero entonces era el 19 de Mayo del 2007, SIN CRISIS, y me conto el mismo, pero el mismocuento que tu, chavalito.

- Que si tenia 5 empresas
- Que si no podia decir sus nombres....

La mare que os pario a todos. No teneis verguenza ni dignidad. Os burlais del pueblo andaluz, que es el mas bueno y consentido del mundo. No teneis dignidad ni los del PSOE ni Antonio Pina que anda bien calladito. Antonio, picha, di algo, rebelate contra esta gente que no para de engañar y contar cuentos a los Andaluces. ¿ ó es que estas esperando a prejubilarte y asi quitarte de enmedio, Antonio Pina ?

Joder que asco da leer lo que dicen estos tios.


Isidro Jimenez Vera

FALTAN 45 DIAS PARA MARZO

Me comentaba un amigo que pasaria el 1 de Marzo. A fecha de hoy han pasado ya cuatro meses y medio de "mas de lo mismo" de los cursos de FAFFE. Llevamos ya 32 meses de calvario para cientos de padres de familia desde el anuncio del cierre de Delphi.

32 meses de cuentos de traidas de empresas para recolocarnos, para reindustrializar la bahia por enésima vez. Enumerar la docena de empresas que nos recolocarian, seria faltarle el respeto al personal. No pasaba un mes del anuncio del cierre cuando el entonces, y aún ahora, concejero Antonio Fernandez decia que una bodega de Jerez recolocaria al personal, luego una aceria en el puerto, luego SADIEL, luego Zahav motor, luego...... 32 meses llevamos escuchando lo mismo.

Muchos compañeros se han prejubilado, otros estan en GADIR SOLAR, otros en ALESTIS, otros se fueron con una incapacidad...., pero siguen existiendo mas de 800 padres de familia que siguen escuchando lo mismo durante estos 32 meses.

Ahora existe la incertidumbre de que va a pasar despues de Febrero.¿ Seguira cada uno en el curso que está ?¿ Los de Aeronautica iran a pintar paredes en SAFA ?¿ Los de INNOVA haran fibra de Carbono ó más de lo mismo ?¿ Y los prejubilados ?.

Estamos a mediados de Enero y no hay noticias, no hay reunion, no hay información, no hay ni tan siquiera rumores... y mira que eso si que es dificil que pase. Llevamos cuatro meses y medio de cursos y los BUROCRATAS de la Junta y del PSOE no son capaces de dar respuesta a las inquietudes. Cuatro meses y medio y nadie dice nada. Los cuatro sindicatos callados, Antonio Fernandez callado, Agustin Barbera no se digna ni contestar a USO por la peticion de reunion.

La chuleria de Barbera y Fernandez no tiene limites. Falta un mes y medio para terminar el curso y nadie sabe nada ni la JUNTA, ni el PSOE dan informacion alguna. No es de extrañar que el mismo Antonio Pina este callado, para algo es del PSOE. Los que llevan las negociaciones por parte de CCOO y UGT son Enriquez Jimenez y Manuel Jimenez.

Estos dos no son de DELPHI, estos son BUROCRATAS de CCOO y de UGT.

Como tales BUROCRATAS se dedican a firmar pactos con la Junta. Ahora nos toca a los de DELPHI soportar a estos BUROCRATAS SINDICALES. Todos cosidos por el mismo hilo, pero callados. ¿ Estan callados porque no es el momento de hablar ?¿ Estan callados porque no tienen nada ?.

Sea lo que sea, se esta volviendo a repetir lo mismo que hace seis meses. No supimos nada hasta casi el mismo momento en que comenzamos los cursos de "chichimoni". El 9 de Septiembre entramos muchos a los cursos, otros 60 tuvieron que esperar mucho mas. A comienzos de Agosto no tenian verguenza los BUROCRATAS de decirnos que pasaria. Ahora estamos igual, y falta solo un mes y medio.

SALUD Y ALEGRIA

Isidro Jiménez Vera

ESPERO QUE NO SEA UN ESPEJISMO

Parados del ladrillo de Vejer se rebelan contra los sindicalistas y los políticos

Una asamblea reúne a más de un centenar de desempleados de la construcción convocados por compañeros al margen de partidos y sindicatos · Una plataforma se plantea iniciar en enero un serie de movilizaciones

José María Ruiz / Vejer

Un momento de la asamblea celebrada ayer en Vejer, a la que acudieron más de un centenar de desempleados.

Algo más de un centenar de parados de la construcción se reunieron al mediodía de ayer en el salón de actos del colegio público Los Molinos de Vejer para acordar diversas medidas con las que demandar de los organismos públicos iniciativas que permitan paliar el desempleo. La asamblea fue convocada al margen de partidos políticos y sindicatos. Sobre ellos y sus representantes en las distintas Administraciones llovieron las críticas de los desempleados de Vejer, que consideran que se puede hacer mucho más de lo que se hace para solucionar el problema del paro.

La mayoría de los desempleados que acudieron a la asamblea tienen cargas familiares, llevan muchos meses sin empleo, han agotado las prestaciones por desempleo y los pocos ingresos que perciben, unos 400 euros, no les permiten apenas cubrir los gastos de la hipoteca: se han quedado sin posibilidad de hacer frente a las necesidades alimenticias básicas y a otros gastos que cualquier unidad familiar precisa.

http://www.diariodecadiz.es/article/provincia/596146/parados/ladrillo/vejer/se/rebelan/contra/los/sindicalistas/y/los/politicos.html

¿ RELLENAR LOS CUESTIONARIOS ?

Os preguntareis porque no deberia de rellenarse los cuestionarios que en los distintos cursos nos han puesto delante de las narices. Cuestionarios tales como puntuar los cursos, la formacion recibida, a los profesores, los materiales, etc....

Todos sabemos que la JUNTA DE ANDALUCIA necesita justificar la burrada de dinero que esta "invirtiendo" según los burocratas del PSOE, en los antiguos trabajadores de DELPHI. "Inversion" necesaria para "formarles" para afrontar nuevos retos laborales. Fracesitas estas que les gusta mucho a los burcratas del PSOE-JUNTA DE ANDALUCIA como pueden ser ANTONIO FERNANDEZ, AGUSTIN BARBERA, JUAN BOUZA.....

Bién, pues para poder justificar esa inversión en el parlamento, ante la prensa y en definitiva ante la sociedad ANDALUZA, la JUNTA DE ANDALUCIA necesita que les rellenemos los cuestionarios de forma que la puntuación final que nosotros mismos les demos a los cursos, sea satisfactoria para LA JUNTA.

Así, cuando alguien cuestione la pesima gestion formativa de los cursos, y se puede cuestionar planteando sencillamente que se incumple el protocolo . Se incumple en el momento en que lo acordado es que se dieran tres niveles de formación, y eso no existe. Se mete a todo Dios en el mismo saco y que salga lo que sea, pues si alguien cuiestiona todo este montaje, va la junta y se saca de la manga la "puntuación " que los trabajadores de DELPHI le dan a la gestión de los cursos y san seacabo.

Por eso, deberiamos de negarnos a rellenar esos cuestionarios, no hacerlos, rechazarlos... en definitiva, no colaborar con una mentira. Una mentira que todos somos conscientes de su posterior uso por parte de los burocratas del PSOE-JUNTA DE ANDALUCIA.

Lo que se nos ha olvidado a los ex-Delphis, es exigirle a los burocratas del PSOE-JUNTA, que traigan las empresas que tanto bombo y platillo han tenido en la prensa "amiga" del PSOE. Empresas que no aparecen por ningun lado. Cuando aparece alguna, resulta que la inmensa mayoria de los ex-Delphis, no damos el tipo-perfil.

Por mucho que te creas que vas a caer en ALESTIS, eso esta aún por ver. Esta por ver que ALESTIS vaya a contratar a mas gente de DELPHI.

Una cosa es lo que queremos, y otra la realidad.

Salud y Alegria

ISIDRO JIMENEZ VERA

Se va 2009 y nos atropella 2010

Faltan dos telediarios para que termine el año. Un año como para no olvidar. Cosas estupendas y cosas mejores son las que me han pasado este 2009. Las vivencias del norte, Bizkaia. Volver a "cursillear" con los compañeros de Delphi una vez más, y esta vez con los "cursillos" de INNOVA en el Poligono LAS SALINAS.

Cosas interesantes, unas más que otras, que tardará la memoria en ir mezclando lo real con lo imaginario. Lo imaginario que poco a poco va ganando terreno a lo real, a lo vivido. Imaginario que con el paso del tiempo mitificará cosas y olvidara otras.

Pero si algo de este casi extinto 2009 va a durar en mi memoria para los restos, eso será la noticia del embarazo de Alicia... y mio, claro está. No todos los años te pillan preñao. No todos los años calculas dia a dia cuando terminaran los 9 meses. Año dificil y complicado, sobre todo el comienzo. Pero el resto del año se ha ido superando por dias. Maravillosamente inimaginable hace 12 meses, como ha transcurrido el resto de esos 365 dias. !! OLE !!

Eso si, lo divinamente vivido no quita el espiritu de mejora, el espiritu de critica constructiva que no se ha de perder. Lo último, como no, los "cursos" entre comillas de INNOVA. Menudo fiasco desde el 5º dia. Me explico.

Al comenzar los cursos tienes siempre la duda de si van a servir para algo ó van a ser "más de lo mismo". Al 5º dia se reune con mi clase el coordinador y nos pregunta que tal van las cosas...., evidentemente lo digo lo que pienso y no es más que esto sigue la misma dinámica "formativa" que con FAFFE. Algunos compañeros de curso no comparten conmigo lo que digo. Legítimo la discrepancia, pero no por ello dejo de comentar repetidas veces que "más de lo mismo" por desgracia. La profesionalidad de los monitores, la voluntad de los gestores de INNOVA no esta en entredicho por nadie. Muy al contrario, todos estamos de acuerdo que con lo que les ha caido encima, demasiado han conseguido hacer. Pero... el papel de la JUNTA DE ANDALUCIA en lo referente a la "formación" sigue siendo deprimente, triste y defrauda al mas optimista.

Como digo al comienzo de este escrito, faltan dos telediarios para terminar el año. Ningún "cursillista" sabe que va a pasar el 1 de MARZO de 2010 cuando termine este periodo de 6 meses ( 28 de Febrero ). ¿ Seguiremos con los mismos cursos de materiales compuestos?¿Comenzaremos Marzo con cursos de otro tipo?¿Los daremos en el Pto. Sta. Maria ó donde ?.

Pero esto no es más que las hojas de las ramas del arbol, el tronco, lo verdaderamente importante que nos tiene a mal traer a mas de 800 personas, es que no hay empresas a corto plazo. Se han sacado de la manga lo de los calentadores,y BLUE ENERGY INTELLIGENT SERVICES,.... pa matarse si no fuera que una se constituyo en febrero y la otra en junio de este año 2009. BARBERA, tio, que gran cobazo nos quieres dar.

BARBERA, dile a Manuel Chaves que el Sábado 19 de Mayo del 2007 puso en la mesa un papel con el nombre de cinco empresas. A dos metros de el estaba sentado yo, nadie me lo ha contado, lo he vivido yo. Y dijo Chaves... aqui tengo el nombre de cinco empresas que han confirmado su instalación. De eso van ya dos años y medio, ó si lo prefieres, 30 meses, BARBERA. ¿Donde se han metido esas empresas, AGUSTIN BARBERA ?

Se puede seguir escribiendo más, pero no más claro.

Lo que yo quiero para este 2010 que nos atropella, es simplemente que los sueños de mis compañeros se cumplan, que los sueños mios se cumplan. Que de una vez por todas dejemos de preguntarnos ...Quiyo, donde estas ahora ? .... para saludarnos y no hablar de cursos ni trabajo. A mi no me vale la crisis como excusa utilizada por los politicos. Antes de la crisis tampoco era capaz la JUNTA DE ANDALUCIA de traer empleo digno para la provincia numero 1 del paro de España, Cadiz.

Los sueños de mis compañeros, los mios, han de cumplirse este 2010.

Compañeros, lo único que os deseo es que gozeis a tutiplem.

SALUD Y ALEGRIA

ISIDRO JIMENEZ VERA

COMPAÑERAS Y COMPAÑEROS DEL S.A.T.

“Dinero para los banqueros, palos para los pobres” esa es en esencia la política que desarrollan Zapatero y Griñán contra la crisis en Andalucía.

ANDAMOS PREÑAOS

Cosas de la vida. Esta tarde noche, Alicia mi ( de mia, eh ? ) pareja y yo, fuimos al Hospital y tras las pruebas pertinentes nos confirman que esta la mar de saludable, Alicia, claro está.

A la vez, le hicieron una ecografia y mira tu por donde que se veia perfectamente como palpitaba el churumbel ó churumbela que lleva dentro.

Alicia bién, el churumbel-la más mejón y yo más a gusto que un niño jarto teta.

Pues si, estimados amigos, andamos preñaos y muy bién preñaos. Esto es un gustazo, anda que no.

Seguiremos informando del porculo que de el churumbel-la.

Salud y Alegria

Isidro Jiménez

FISCALIZACION DE LAS ESCUELAS TALLERES

Por lo visto vamos a ser contratados para asistir a escuelas talleres a partir de septiembre y durante 6 meses como mínimo.

Yo me pregunto si estas escuelas talleres seran realmente algo que sirva para formarnos ó seran más de lo mismo de FAFFE ? Evidentemente me creere algo en el momento en que tenga o constancia de que habrá una fiscalización - supervisión de empresa u organismo público externo a la Junta de Andalucia.

Una entidad fiscalizadora que realice un seguimiento veraz y real sobre las escuelas talleres, programación, aprendizaje, examenes.......

Como al poco de comenzar estos talleres, vea que todo sigue igual que con FAFFE, no tendremos muchas esperanzas de aprender algo realmente consistente. Igual habrá que esperar a que de una vez nos contrate una empresa para poder tener una formación decente. Si todo sigue igual que con FAFFE, habrá que pedirle explicaciones a la Junta de Andalucia.

Hasta ahora los trabajadores de DELPHI hemos sido conscientes de la inutilidad formativa de los cursos a los que hemos asistido, pero si a partir de ahora seguimos viendo la misma incompetencia, seremos coparticipes de este gran engaño y farsa que son los llamados cursos de formación de la Junta de Andalucia. Nuestro tiempo y los dinero públicos invertidos en los cursos deberian de haber sido controlados-fiscalizados por empresa-organismo independiente.

Salud y Alegria

Isidro Jiménez

Existe una ANDALUCIA en lucha

De nuevo podemos asistir al silencio de los medios de comunicación en todo lo referente a una Andalucia que lucha por su dignidad.

Estos dias atras hemos podido ver en la prensa de tirada estatal, a nivel español vamos, como se daba cobertura de la vicepresidenta Teresa de la Vega en bikini, manda huevos, pero ni una mención a los trabajadores del SAT ( Sindicato Andaluz de Trabajadores ) en su denuncia contra el paro y la crisis, en el Aeropuerto de Malaga.

Aqui os dejo la noticia y las fotos del dia de lucha .

Salud y Alegria

Isidro

Y ahora seis meses de contrato cotizando.

Justo a las 17:00 P.M de hoy jueves 27 de Agosto he recibido una llamada para que el próximo jueves 3 de Sept a las 11:00 A.M acuda al " EDIFICIO CAMARA DE COMERCIO " en el Puerto de Santa Maria. Esto está en el "POLIGO LAS SALINAS " Junto a los juzgados C/ Doctor Duarte de Acosta. Allí nos estaran esperando unos técnicos para , tras identificarnos en la puerta, ponernos al dia con unos Asesores laborales.

Por lo visto me han incluido en " EL PROGRAMA DE LA JUNTA DE ANDALUCIA DE EMPLEO Y FORMACION EN MATERIA AEROESPACIAL EN LA BAHIA DE CADIZ ". Se trata de Fabricacion de materiales compuestos. Con contrato desde el 1 de Septiembre 2009 y con duracion de seis meses.

Piden que vaya con mi DNI, TARJETA DE LA S.S., Y TRES FOTOGRAFIAS.

Weno, la obra de teatro sigue tal y como la programaron en su momento.

Salud y Alegria

Isidro Jiménez

CONTRATADOS POR GADIR SOLAR

Aqui tenemos a los tres afectados por el cierre de Delphi que han sido contratados por GADIR SOLAR. Ya sabeis cuanto van a cobrar al mes, escasos 1.000 €. El resto de las condiciones laborales son conocidas por todos. Son Juan Bouza ( delegado de empleo provincia de cadiz ), Agustion Barbera ( viceconsejero de Empleo de la Junta de Andalucía ), Antonio Pina, este también cobra de la Junta de Andalucia.

Pues los tres se han presentado voluntarios a trabajar en GADIR SOLAR para demostrarle a los trabajadores que con lo que pagan en GADIR SOLAR se puede vivir tranquilamente al mes. Han renunciado a sus salarios de la junta, los tres han renunciado a sus salarios, y asi dar ejemplo. La verdad es que el pobre de Juan Bouza igual no llega a fin de mes, pero seguro que con el salario recien adquirido de su esposa, Maria Colón, como asesora del jefe de Diputacion ( bruto anual cercano a los 59.500 € ) igual no tienen problemas para vivir comodamente.

Pues si, compañeros, estos tres del PSOE ( Pina, Barbera, Bouza ) van a dejar sus trabajos pagados por la junta para trabajar en GADIR SOLAR.

Apañaos vamos

Isidro Jiménez

DOS AÑOS Y MEDIO ESPERANDO

De nuevo, una vez más, vuelven a las andadas. No les importa absolutamente nada la situación de los compañeros que tras más de dos años y medio de incertidumbre, no ven que se cumpla lo acordado.

El fiasco de ALESTIS ha dejado a muchos compañeros mas desanimados aún, si eso es posible. Y cuando digo " el fiasco de ALESTIS " me refiero a esa entrevista de 10 minutos, esos curriculums que no se mandaron y otros si ¿ por ?, los elegidos lo han sido sin que nadie sepa porque.....

Llevamos desde Febrero de 2007 ( en verdad desde el 31 de Marzo del 2006 que fue cuando Delphi USA hizo público a nivel mundial sus intenciones para la fabrica de Puerto Real en un plazo no superior a un año ), pues llevamos desde entonces sufriendo una situación caótica por parte de la Junta de Andalucia. Una Junta de Andalucia que favorece que se instalen empresas en la zona como GADIR SOLAR. Sus condiciones de trabajo y de salario son una indignidad. Como se nota que ninguno de los mandamases del PSOE, Antonio Pina incluido, no van a trabajar en GADIR SOLAR.

Estamos a finales de Agosto de 2009 y muchos compañeros no ven que los acuerdos de creación de empleo se vayan a cumplir. Todos tenemos en la memoria las Mil y una empresas que la Junta de Andalucia en boca de sus diferentes concejeros han ido prometiendo desde el mismo dia del anuncio del cierre de la fábrica. Pero a fecha de hoy, son muchos mas los prejubilados y compañeros con incapacidades aprobadas, que los que estan trabajando.

El futuro de la bahía no le pertenece a la administración incapaz que sufrimos, nos pertenece a nosotros y a nuestros hijos.

Salud y Alegria

Isidro Jiménez

SEGUIR COTIZANDO ?

http://www.cincodias.com/articulo/economia/seguir-cotizando-pension-tener-empleo/20090504cdscdieco_2/cdseco/

Si alguien sabe más, que lo diga:

Cómo seguir cotizando para la pensión sin tener un empleo

La Seguridad Social da la posibilidad de firmar convenios individuales.

R. P. C. - Madrid - 04/05/2009

Muchos trabajadores que se quedan en paro durante los últimos años de su vida laboral desconocen la posibilidad de seguir cotizando individualmente para mantener su nivel de aportaciones con el objeto de cobrar la pensión esperada. Para ello es necesario suscribir un convenio especial con la Seguridad Social.

¿Quién puede suscribir un convenio especial con la Seguridad Social?

Cualquier trabajador que cause baja en un régimen de la Seguridad Social en el que estuviera cotizando y no esté dado de alta en otro régimen en el momento de suscribir el convenio.

También pueden suscribirlo asalariados con contrato fijo o autónomos, que continúen dados de alta en el sistema de la Seguridad Social una vez cumplidos los 65 años, siempre y cuando acrediten 35 o más años de cotización efectiva y estén exentos de cotizar por contingencias comunes excepto por incapacidad temporal.

Asimismo, los trabajadores que cesen en su prestación de servicios por cuenta propia o ajena y que sean contratados nuevamente por otro empresario o el mismo, con remuneraciones que den lugar a una base de cotización inferior al promedio de las bases de cotización correspondientes a los días cotizados en los doce meses inmediatamente anteriores al cese.

Otro de los supuestos afecta a los trabajadores pluriempleados que pierdan uno de sus puestos de trabajo y quieran seguir completando su cotización. Igualmente, para aquellos desempleados que agoten la prestación contributiva y los subsidios por estar en el paro; y para quienes les sea denegada una pensión solicitada o el cobro de la incapacidad permanente.

¿Qué requisitos se exigen?

Tener cubierto un periodo mínimo de cotización a la Seguridad Social de 1.080 días en los doce años inmediatamente anteriores a la baja. En el caso de pensionistas de jubilación o incapacidad permanente a los que se les anuló o extinguió el derecho a la pensión, el periodo mínimo de cotización citado deberá estar cubierto en el momento en el que se extinguió la obligación de cotizar.

Esta cotización de 1.080 días no será exigible a los trabajadores que suscriban un convenio especial en supuestos especiales.

¿Qué supuestos especiales existen?

Los perceptores de un subsidio de desempleo mayores de 52 años, con derecho a cotizar para la pensión de jubilación; trabajadores con 55 o más años afectados por determinados expedientes de regulación de empleo; trabajadores en situación de huelga o cierre patronal; trabajadores a tiempo parcial que quieran completar su cotización; aquellos que reduzcan su jornada para el cuidado de menores de seis años, discapacitados o familiares dependientes; asalariados con permiso o licencia en cumplimiento de un puesto público sin retribución o cuidadores no profesionales de personas dependientes.

¿Por qué prestaciones se cotiza?

Las aportaciones que se hagan a través de estos convenios cubren las situaciones derivadas de contingencias comunes, fundamentalmente la jubilación, ya que no dan derecho al cobro de subsidios de incapacidad temporal, maternidad, paternidad o riesgo durante el embarazo y lactancia. Quedan excluidas la cotización y, por tanto, las prestaciones por desempleo y Fogasa.

¿Cuánto y cuándo se paga y cómo se calcula la aportación?

La cuota debe ingresarse en la Seguridad Social mensualmente. La cantidad será la resultante de aplicar a la base de cotización que elija el tipo único de cotización vigente en el Régimen General (28,3% en 2009) y multiplicar el resultado por el coeficiente 0,94.

Así, la cantidad que se ingrese todos los meses dependerá de la base de cotización por la que se opte. El interesado podrá escoger la base máxima de cotización del grupo que correspondiera a la categoría profesional en la que estaba encuadrado en el momento de dejar de trabajar, siempre que haya cotizado por ella al menos durante 24 meses consecutivos o no, en los últimos cinco años.

También puede escogerse la base mínima de cotización vigente en la fecha en la que se suscriba el convenio, ya sea para el Régimen General o el de autónomos; o una base intermedia comprendida entre las anteriores. En ningún caso, la base que se elija puede ser inferior a la mínima ni superior a la máxima del momento en el que se firme el acuerdo.

La opción de incrementar la aportación en la misma cuantía que lo haga la base máxima cada año, así como la renuncia a dicho incremento, deberá comunicarse antes del 1 de octubre y tendrá efectos a partir del 1 de enero del año siguiente.

¿Dónde se solicita?

Ante la Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social o en la Administración de ésta última correspondiente al domicilio del solicitante.